Бакико Елена Владимировна, отдел промышленной, безопасности и охраны труда, специалист по охране труда
Bakiko Elena Vladimirovna, Department of Industrial, Environmental Safety and Labor Protection, Occupational Safety Specialist
В работе ставится задача анализа влияния профессиональной компетентности специалистов по охране труда на показатели оценки эффективности и результативности системы управления охраной труда в организации.
На основе нормативных правовых актов РФ в сфере системного подхода к управлению охраной труда обозначены аспекты оценки эффективности и результативности деятельности в области охраны труда в организации.
С помощью таблицы сопряженности показана функциональная связь результатов деятельности специалистов по охране труда и изменения показателей эффективности и результативности системы управления охраной труда в аспектах ее оценки.
Экспертной оценкой выделены показатели эффективности системы управления охраной труда, которые подтверждают влияние уровня профессиональной компетентности специалистов по охране труда на изменение показателей эффективности и результативности деятельности в области охраны труда с организации как напрямую, так и опосредованно.
This paper analyzes the impact of occupational safety specialists' professional competence on the performance indicators for assessing the effectiveness and efficiency of an organization's occupational safety management system.
Based on Russian Federation regulations governing a systems approach to occupational safety management, aspects of assessing the effectiveness and efficiency of occupational safety activities in an organization are identified.
A contingency table illustrates the functional relationship between the performance of occupational safety specialists and changes in the effectiveness and efficiency indicators of the occupational safety management system in its assessment.
An expert assessment identifies performance indicators for the occupational safety management system that confirm the influence of the level of professional competence of occupational safety specialists on changes in the effectiveness and efficiency indicators of the organization's occupational safety activities, both directly and indirectly.
The authors declare that there are no conflicts of interest present.